مصادر اخبار تقنية موثوقة حصرية 2019
مواضيع حصرية لمدونتك و مواضيع تقنية حديثة و اخبار التقنية
النهاردة هنتكلم عن الاخبار التقنية و مواقع الاخبار التقنية زى مثلآ موقعنا دا لحظة سيو اللى بيتكلم عن اخبار الـ سيو
و اهم تقنيات الـ سيو
فى مواقع تانية زى ايجى هيلب قسم اخبار تقنية و بيقدم اخبار تقنية حصرية جدآ دا غير انه بيعرض المصدر كمان
و مش بس كدا من ضمن الاخبار التقنية المهمة فى السيو و اللى لازم اى حد يفهمها الروابط الداخلية وفى مواقع الاخبار التقنية
و كثرة الاقسام و الربط بينها يعنى مثلآ عملت قسم اخبار تقنية كا تصنيف رئيسى تحته اخبار تقنية الموبايلات و الاندرويد
و هكذا .... بيندرج تحت مسمى الاخبار التقنية كل ما يخص التكنولوجيا و التقدم العلمى فى العالم من تطور اجهزة او برامج او مشغلات الخ ... الخ ..... الخ
و مش بس كدا الفكرة هنا فى الاخبار التقنية انك تجيب الخبر اول بـ أول يعنى لو هتتكلم عن تطوير جديد او تحديث لبرامج مايروسوفت او اجهزة مايكروسوفت يبقى لازم يكون الخبر رسمي و جديد على موقع مايكروسوفت
يعنى هتنشر الخبر عندك بعد ما ما مايكروسوفت تنشره بـ يومين بالكتير اوى
اكتر من كدا هيكون الخبر قديم و دى فايدة التطور و تقنية محرك البحث ان كل حاجة بقت بتوصل فى وقتها
يعنى الخبر لو عدا عليه يوم بيكون بقى قديم علشان محرك البحث جوجل سهل كل حاجة و قرب كل حاجة ليك
بمجرد انه هتعمل بحث مثلآ عن اخبار تقنية فى محرك البحث هتلاقى كل الاخبار التقنية الموجودة فى العالم
منها الصحيح و منها الكاذب و فى ناس كتير بتنشر اخبار لمجرد انها تعمل عرض او جذب انتباه
بيعملوا دوشة على الموقع و بيفتكروا انهم استفادوا علشان كدا احنا هنا فى لحظة بننشر اخبار السيو و تطور سيو بشكل مختلف
مبنى على تجارب مش نظريات ..... المبداء بيحتم الصدق
فى مواقع تانية كتير بدون ذكرها بتعمل على نشر اخبار كاذبة و مافيش منها اى استفادة كل مافى الامر انه بيجذب الناس
علشان بيكون عنوان الخبر خرافى او صعب يتصدف فا الفضول بيسحب الزوار للموقع علشان يشوفو الخبر
و دا نوع من انواع الخداع و طبعآ دا موضوع خالى من المبادئ او النزاهة
علشان كدا قررنا نعمل المقال دا نلفت نظر الناس ان فى مواقع صادقة و مواقع كاذبة و عن تجربة
يعنى انت كا كاتب لو محتاج موقع يكون مصدر موثوق و حصرى اتفضل على موقع ايجى هيلب اخبار تقنية
Hello, my name is Mohamed Sallem. I'm a 30 year old I Love create A content
No comments:
Post a Comment